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[IT_180]サイバーセキュリティグループ PMO
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職務内容
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■業務内容
主に以下を含むサイバーセキュリティグループ運営業務
・サイバーセキュリティグループ全体の中期および年間活動計画策定支援とその進捗・維持管理
・サイバーリスクレポートの統括（メトリクスの定義や改善、データ収集、フォーマット化など）
・サイバーセキュリティグループ予実管理
・サイバーセキュリティグループ横断案件や特命案件対応（プロジェクトもしくはタスク）
CISOサポート
・Deloitte Asia Pacificにおけるサイバーセキュリティ各種対応への参画
■想定キャリアパス
サイバーセキュリティグループ部門のチームリーダー、グループリーダー、CISO
■アピールポイント
デロイトトーマツ全体のサイバーセキュリティを支えているサイバーセキュリティグループでは、組織の成長戦略に伴う増強を図ってきており、将来のCISO Office新設を目標にPMOロールを募集、サイバーセキュリティの体制や業務の全体安定化に向けて各種整備や運営支援に努めていただきます。
当ポジションは主に組織改革や安定化を目的としたポジションのため、組織やプロジェクト単位でPMOのご経験があり当グループの成長・発展に向けてチャレンジしたい方は是非ご応募ください。サイバーセキュリティ専門知識に精通していなくても、業務を通じてキャッチアップいただけます。
また、当ポジションではAsia Pacificとの業務連携があるため、海外メンバとのコミュニケーションの機会もあります。
CISOがAsia Pacificのサイバーセキュリティを統括していることもありそのサポートもいただきます。CISOサポートについては、海外・国内それぞれの対応を幅広く期待します。
■英語の使用頻度
デロイトのAsia Pacific（オーストラリア、中国、東南アジア）およびGlobal組織（アメリカ、インド、オーストラリア、イギリス）とのミーティング（頻度はトピックに依存する）
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
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【数字で見るDTG】
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/careers/careers/deloitte-tohmatsu-corporate-solutions-experienced-hires.html/#01
【会社紹介】
■DTGについて
デロイト トーマツ グループ合同会社は、デロイト トーマツ グループの経営基盤となる経営企画・人事・経理・IT・マーケティング・リスクマネジメントなどに関わるコーポレート機能を一元的に担っています。グループ全体の経営戦略の策定から実行・運用までを一気通貫で、機動的かつ統合的に推進しています。
■働き方
ZoomやTeams、電子署名システムなどのITツールを導入し、業務上支障の無い範囲で、出社と在宅勤務を併用しています。
また、「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ・タイム」として、第三金曜日の15:00以降には会議を設定せず、自身の担当業務、1週間のまとめ・翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。働き方改革の一環として、様々な状況にある方にも長期的なキャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短・短日勤務が可能なFWP（フレキシブル・ワーキング・プログラム）」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。」等の諸制度の導入と取り組みをおこなっております。
■Diversity, Equity & Inclusion
デロイト トーマツ グループでは、Diversity, Equity & Inclusionを重要経営戦略の一つとして位置付け、激変する市場環境を柔軟に乗り切り、成長し続けるための重要施策と捉えています。
私たちはジェンダーやセクシャリティ、人種・民族、宗教や言語を含む文化などの違い、障がいなどの個人の多様性を歓迎し、受け入れ、互いに尊重し、社員一人ひとりが成長を実感し、活躍できる環境をゆるぎないものとするためにDiversity, Equity & Inclusionを推進しています。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/group-diversity.html
■Well-being
デロイト トーマツ グループは、「Personal／パーソナル」、「Societal／ソシエタル」、そして「Planetary／プラネタリ―」という3つのレベルで、人とひとの相互の共感と信頼に基づく、Well-being社会の実現を目指します。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/pages/about-deloitte/topics/well-being.html
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登録資格
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■MUST
(経験）
��IT領域における組織PMOもしくはITプロジェクトでのPMO経験（情報整理、関係者調整、進捗管理、資料作成、報告、議事録作成など）
��英語による海外会社関係者とのミーティング経験（ディスカッション参加経験）
全てのご経験がある方
（スキル）
��ITプロジェクト管理
��英語によるコミュニケーション（流暢でなくても、海外メンバと口頭で自身の意思疎通が可能なレベル）
全て兼ね備えている方
■WANT
（経験）
Executiveレベルなどに向けた報告書作成やその報告経験
プロジェクトなどを通じた、海外関係者取りまとめやミーティングファシリテーション経験
予算管理など組織運営上の間接業務経験やその知識
(スキル)
知識エリアとしては、幅広いIT知識・サイバーセキュリティに関しては基本的な知識があると望ましい
■求める人物像
明るくコミュニケーションが円滑な方、新たな試みにも柔軟に対応できるチャレンジ精神のある方
サイバーセキュリティやその組織運営参画に興味・関心のある方
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待遇
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【勤務時間】
（マネジャー以上）
勤務時間 始業9時30分 終業17時30分（休憩60分 標準労働時間7時間）
ただし、労働基準法第41条で定める管理監督者として、労働時間、休憩に関する規定は適用しない
（マネジャー未満）
フレックスタイム制
・標準的な就業時間 9時30分から17時30分（標準労働時間7時間、休憩1時間）
・所定時間外労働有
【休日休暇】土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、有給休暇（初年度15 日、最大25 日）、慶弔休暇
【賞与】年2回(2月・8月）
【昇格】年1回8月 ※能力査定の上決定
【保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
【福利厚生】退職金制度、企業年金基金、総合福祉団体定期保険、定期健康診断、など
【試用期間】6ヶ月
【兼業・副業】原則禁止
■想定ランク
シニアスタッフ、アソシエイトマネジャー
（ご参考）DTGキャリア採用ページ
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtcs/experienced-hires/education.html
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勤務地
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■東京事務所、自宅、その他法人が許可する場所
※出社の可能性あり
■就業場所の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）で変更の可能性あり
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